بر اساس اعلام معاونت برنامه ریزی و توسعه منابع و با توجه به اجرای فرایند ارزیابی عملکرد سال 1400 کارکنان، ارزیابی به صورت 360 درجه توسط خود ارزیابی شونده، مدیر، سرپرست، همکاران و ذینفعان انجام گردید و با تایید نهایی مستندات هر فرد، نمرات نهایی اعلام شد. به استناد تبصره 2 ماده 6 «شیوه‏‌نامه ارزیابی عملکرد کارکنان دانشگاه فردوسی مشهد»، کارکنان دارای بالاترین نمرات ارزیابی در هر واحد که در میان 3% اول و 7% بعدی قرار می‏‌گیرند به عنوان نفرات برتر در ارزیابی عملکرد سال جاری معرفی شدند. شایان ذکر است خانم رقیه برسلانی در لیست ۳ درصد برترین های دانشگاه در سال 1400 قرار گرفت و جناب آقای الیاس نیازی و سرکار خانم اکرم زینلی در لیست 7 درصد برترین های دانشکده علوم تربیتی و روان شناسی قرار گرفتند.